Warning: session_start(): Session cannot be started after headers have already been sent in /customers/4/7/4/theilgaard.net/httpd.www/buzzwordprint.php on line 3
spejd2020-buzzwordbingo - theilgaard.net
spejd2020-bingo
| | | | | | | | | | | | | | |
| udnyttelse af potentialet | | engageret | | feedback | | træning | | spejderinnovation | | godt klædt på | | kompetenceafklaring | |
|
| horisont | | post-its | | aktiv | | mindmap-navneleg | | jobbere | | anerkendende udforskning | | handlingsplan | |
|
| implementere | | blåt system / blåt medlem | | proceskoordinator | | inspirationsholdet | | parameter | | summits | | styrkebaseret ledelse | |
|
spejd2020-bingo
| | | | | | | | | | | | | | |
| godt klædt på | | fremtidsfortælling | | udvalg | | undersøgelsesfase | | anerkendende udforskning | | anerkendende ledelse | | konkrete værktøjer | |
|
| parameter | | adventureløb | | kompetencer | | projektleder-kompetencer | | træning | | attraktiv | | spejdereksperter | |
|
| fokusgruppeinterview | | udviklingsbazar | | basis | | inspirationsholdet | | spejdervenner | | feedback | | giv-et-år-spejder | |
|
spejd2020-bingo
| | | | | | | | | | | | | | |
| vi tester ideen | | indsatsteori | | fælles oplevelser | | udviklingsrejse | | anerkendende ledelse | | fremtidsfortælling | | One Laptop per Child | |
|
| spejdereksperter | | spejderinnovation | | holdånd | | arbejdsgruppe | | bevidst om roller | | facilitere | | forståelse | |
|
| begejstring | | kursus | | spejd2020 | | nytte | | attraktive aktiviteter | | arbejdsudvalg | | ledelse i midten | |
|
spejd2020-bingo
| | | | | | | | | | | | | | |
| bobler | | rollemodeller | | synlighed | | evaluering | | styrkebaseret ledelse | | indslag | | praksis-orienteret | |
|
| spejd2020 | | anerkendende udviklingsplaner | | attraktiv ledelse | | teknologiske acceleratorer | | fede aktiviteter | | pædagogisk ramme | | højtprofileret | |
|
| aktiviteter der rykker | | fantasiramme | | passioneret | | forenkling | | vi tester ideen | | aktivt valg | | kompromis | |
|
spejd2020-bingo
| | | | | | | | | | | | | | |
| evaluering | | kreativ ledelse | | internationalt spejderarbejde | | jobbere | | inspirationsholdet | | processer | | gruppeproces | |
|
| begejstring | | udviklingsdag | | review | | gruppedynamik | | netværk | | Innovation Scout Award | | langtidsplanlægning | |
|
| organisering | | bobler | | kreativ anerkendelse | | pointere | | synliggørelse | | referenceramme | | appreciative inquiry | |
|
spejd2020-bingo
| | | | | | | | | | | | | | |
| spejderværdierne | | forståelse | | elementer | | friluftsrådet | | aktivt valg | | holdånd | | udvalg | |
|
| dynamisk | | læringsstile | | inkluderende ledelse | | projekter | | inklusion | | få forståelse for | | respekt | |
|
| kriterier | | kompatible | | anerkendende ledelse | | lokalsamfundet | | udviklingsdag | | brainstorm | | ideer | |
|