| ambassadører i organisationen | fælles strategi | Synergieffekter | budgetmål | brainstorme | proceskonsulent | |||||||
| strategikonsulent | task force | følgegruppe | fokusere indsatsen | dynamisk organisering | styregruppe | |||||||
| kreativ agent | det er ikke et projekt men en proces | virtuelle kompetencecentre | implementere | slides | strategiworkshop | |||||||
| din personlige rygsæk | innovationshatten | ledelsessekretariat | dynamik | ledelsesseminar | brugerdrevet innovation | |||||||
| virtuelle kompetencecentre | implementere | bullitpoints | budgetmål | nej-sigerne | task force | |||||||
| ryste posen | ambassadører i organisationen | på forkant | ja-hatten | strategikonsulent | følgegruppe | |||||||
| innovationshatten | personlig beslutningskompetence | råderum | innovationsprojekt | maskinrummet | Konceptudvikling | |||||||
| boot camp | Synergieffekter | med hjem i rygsækken | forandringsagent | tværfaglige teams | begejstringsprojekt | |||||||
| nej-sigerne | ledelsessekretariat | dynamisk organisering | spille med på holdet | ledelsesseminar | strategimøde | |||||||
| fælles strategi | maskinrummet | begejstringsprojekt | ja-hatten | virtuel leder | Synergieffekter | |||||||
| kerneværdier | startseminar | forandringsagent | på forkant | kigge fremad | din personlige rygsæk | |||||||
| styregruppe | fokusere indsatsen | ryste posen | task force | råderum | walk-and-talk | |||||||
| ryste posen | budgetmål | walk-and-talk | råderum | læringscoaches | kerneværdier | |||||||
| med hjem i rygsækken | nej-sigerne | fælles strategi | proceskonsulent | virtuelle kompetencecentre | personlig beslutningskompetence | |||||||
| din personlige rygsæk | bullitpoints | maskinrummet | kreativ agent | high-five-kultur | Konceptudvikling | |||||||
| tværfaglige teams | boot camp | strategikonsulent | dynamisk organisering | strategimøde | spille med på holdet | |||||||
| slides | ryste posen | ledelsesseminar | proceskonsulent | Synergieffekter | dynamik | |||||||
| innovationshatten | styregruppe | spille med på holdet | begejstringsprojekt | fælles strategi | Konceptudvikling | |||||||
| bullitpoints | ledelsessekretariat | ambassadører i organisationen | budgetmål | dynamisk organisering | high-five-kultur | |||||||
| virtuel leder | kerneværdier | boot camp | tværfaglige teams | din personlige rygsæk | råderum | |||||||
| strategimøde | task force | dynamik | budgetmål | nej-sigerne | strategiworkshop | |||||||
| high-five-kultur | det er ikke et projekt men en proces | kerneværdier | virtuelle kompetencecentre | din personlige rygsæk | brugerdrevet innovation | |||||||
| dynamisk organisering | tværfaglige teams | fokusere indsatsen | walk-and-talk | fælles strategi | ryste posen | |||||||
| ja-hatten | med hjem i rygsækken | på forkant | personlig beslutningskompetence | styregruppe | boot camp | |||||||
| din personlige rygsæk | virtuel leder | følgegruppe | begejstringsprojekt | high-five-kultur | bullitpoints | |||||||
| det er ikke et projekt men en proces | brainstorme | brugerdrevet innovation | kerneværdier | ambassadører i organisationen | strategiworkshop | |||||||
| ja-hatten | ledelsesseminar | slides | forandringsagent | Synergieffekter | implementere | |||||||
| styregruppe | walk-and-talk | læringscoaches | boot camp | med hjem i rygsækken | maskinrummet | |||||||
| råderum | ambassadører i organisationen | budgetmål | virtuelle kompetencecentre | kerneværdier | strategikonsulent | |||||||
| high-five-kultur | læringscoaches | styregruppe | fokusere indsatsen | implementere | nej-sigerne | |||||||
| brugerdrevet innovation | walk-and-talk | Konceptudvikling | innovationsprojekt | det er ikke et projekt men en proces | boot camp | |||||||
| dynamik | med hjem i rygsækken | din personlige rygsæk | ryste posen | brainstorme | spille med på holdet | |||||||
| ambassadører i organisationen | dynamik | forandringsagent | slides | læringscoaches | brugerdrevet innovation | |||||||
| virtuelle kompetencecentre | bullitpoints | strategiworkshop | high-five-kultur | ledelsessekretariat | personlig beslutningskompetence | |||||||
| det er ikke et projekt men en proces | Synergieffekter | din personlige rygsæk | task force | på forkant | kerneværdier | |||||||
| ja-hatten | tværfaglige teams | maskinrummet | virtuel leder | med hjem i rygsækken | fælles strategi | |||||||
| forandringsagent | fælles strategi | innovationsprojekt | proceskonsulent | ryste posen | innovationshatten | |||||||
| ledelsessekretariat | ledelsesseminar | kreativ agent | kerneværdier | spille med på holdet | virtuelle kompetencecentre | |||||||
| med hjem i rygsækken | ambassadører i organisationen | på forkant | startseminar | budgetmål | high-five-kultur | |||||||
| walk-and-talk | tværfaglige teams | dynamisk organisering | boot camp | Konceptudvikling | råderum | |||||||